TALLER ONLINE DE FORMACIÓN PRÁCTICA

“GÉNERO EN MOVIMENTO” para personas, empresas, entidades y organizaciones.

Para desarrollar las ESTRATEGIAS CORPORALES que permiten implementar                                  el LIDERAZGO INCLUSIVO con PERSPECTIVA DE GÉNERO.

Y disfrutar sus BENEFICIOS tanto en el ámbito personal como organizacional:

• Desplegar NUEVAS distinciones corporales, emocionales y energéticas
• Vivenciar tu cuerpo como herramienta de comunicación
• Valorar la singularidad individual al servicio del equipo

Que aportará en tu organización…

• Aumentar la pertenencia al equipo
• Compartir el talento interno al servicio de la entidad
• Mejorar la comunicación interna y la toma de decisiones.

Y muy probablemente…

• Incremento de la eficiencia y mejora de los resultados
• Aumentar la satisfacción laboral y disminuir el absentismo y la rotación.

Para SABER MAS sobre nuestro Modelo de Desarrollo Integral para Personas y Organizaciones visita:

https://proyectoentre.com/equal-gender/

Las definiciones en relación al género no son algo fijo y estable, sino que están en constante movimiento, van cambiando según el momento histórico-socio-cultural y económico. Como seres humanos, impactados por estos cambios, somos responsables de hacia dónde dirigimos ese movimiento. ¿Nos estamos moviendo hacia espacios de mayor aceptación, diversidad e igualdad entre las personas? ¿O nos estamos quedando estancadas en viejos patrones? ¿Qué estamos haciendo en empresas, entidades y organizaciones respecto a la igualdad y la diversidad?

Brindamos un DESCUENTO ESPECIAL para entidades comprometidas con propiciar un Liderazgo Inclusivo!!!
Hasta 10 personas de tu entidad pueden participar de esta formación práctica y vivencial por solo: 95€
Incluye un Manual con todo el material compartido durante el encuentro.

3er Jueves de Mes. ONLINE. 11:30 a 14:00 hrs.

Si aún existe la brecha salarial entre hombres y mujeres, todavía operan los techos de cristal, no es real la conciliación y muchas personas sufren los efectos psicoemocionales de la falta de igualdad y respeto a la diversidad, ¿No será que ya es tiempo de incorporar nuevas herramientas que nos permitan generar cambios reales en nuestras organizaciones?

Esta formación práctica y vivencial está dirigida a las personas directivas de empresas y entidades que quieran comprometerse naturalmente con expandir un LIDERAZGO INCLUSIVO porque es ahora el momento de cambiar. Y también para cualquier persona, con o sin responsabilidades de liderazgo en su organización que quiera vivir una experiencia en movimiento de inclusión.

CONTACTO:

+34 619 990 551 y hola@proyectoentre.com